9日，中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會黨委副書記姜維一行來本鋼集團(tuán)進(jìn)行調(diào)研交流。本鋼集團(tuán)黨委書記、董事長陳繼壯，黨委副書記趙忠民與姜維一行進(jìn)行了座談交流。

　　中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會組織人事部人事處處長王賀彬、科技環(huán)保部副處長李煜一同調(diào)研交流。

　　座談會上，陳繼壯對姜維一行的到來表示熱烈歡迎，對中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會為本鋼集團(tuán)提供的支持和幫助表示感謝。

　　陳繼壯介紹了本鋼集團(tuán)的發(fā)展歷史，今年以來的生產(chǎn)運(yùn)營情況，面臨的問題，以及正在進(jìn)行的體制機(jī)制改革。陳繼壯指出，本鋼是世界著名的“人參鐵”產(chǎn)地，始建于1905年，是新中國最早恢復(fù)生產(chǎn)的大型鋼鐵企業(yè)之一，被譽(yù)為“中國鋼鐵工業(yè)的搖籃”“共和國的功勛企業(yè)”，是我國重要精品鋼材基地和遼寧省屬最大國有企業(yè)集團(tuán)。年初以來，本鋼集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央國務(wù)院“六穩(wěn)”“六保”要求，積極踐行國企社會擔(dān)當(dāng)，疫情防控、改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)籌兼顧、一體推進(jìn)，取得了顯著成效。同時，本鋼集團(tuán)保持改革韌勁，動真碰硬，不斷向深水區(qū)推進(jìn)，實(shí)施了以“四定”為核心的三項(xiàng)制度改革、建立問責(zé)追責(zé)制度、實(shí)行綜合考評末位淘汰、采取紅黃牌制等改革。陳繼壯著重介紹了本鋼集團(tuán)的混合所有制改革情況。陳繼壯說，黨的十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話為深化國有企業(yè)改革，發(fā)展混合所制經(jīng)濟(jì)指明了方向，并明確指出，混合所有制改革是國有企業(yè)改革的重要突破口?；旌纤兄聘母锸墙鉀Q本鋼集團(tuán)現(xiàn)實(shí)問題和未來發(fā)展問題的迫切需要，是生存之需、改革之需，也是發(fā)展之需，更是時代賦予本鋼集團(tuán)在改革發(fā)展道路上千載難逢的良機(jī)。通過混合所有制改革，本鋼集團(tuán)將以存量吸引增量，引進(jìn)資金、優(yōu)化資本，大幅降低負(fù)債率。而新體制、新機(jī)制的注入，將使本鋼集團(tuán)這個老國企重新煥發(fā)青春，發(fā)生脫胎換骨式的變化。

　　陳繼壯表示，面向未來，本鋼集團(tuán)將認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在吉林考察時和在企業(yè)家座談會上重要講話精神，全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，努力走出一條質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢充分釋放的發(fā)展新路。

　　姜維對本鋼集團(tuán)長期以來給予中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會工作的支持表示感謝，并介紹了中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會發(fā)展沿革、組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)愿景，交流了人力資源、科技環(huán)保等方面工作及進(jìn)展，分析了今年以來鋼鐵行業(yè)運(yùn)行情況。他表示，面對年初突如其來的新冠肺炎疫情和劇烈變化的國際貿(mào)易形勢，中國鋼鐵行業(yè)始終堅決貫徹落實(shí)黨中央國務(wù)院的決策部署，積極開展雙線應(yīng)對，成效顯著，得到黨和國家、社會的充分認(rèn)可。但也面臨庫存上升、效益下滑等問題。姜維還重點(diǎn)介紹了近年來中國鋼鐵協(xié)會為服務(wù)行業(yè)發(fā)展，在科技創(chuàng)新平臺建設(shè)、行業(yè)培訓(xùn)、關(guān)鍵產(chǎn)品技術(shù)評價與推廣等方面開展的相關(guān)工作。姜維表示，下一步，中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會將繼續(xù)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神，加大相關(guān)工作力度，做好服務(wù)，助力廣大會員企業(yè)和鋼鐵行業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

　　在趙忠民的陪同下，姜維一行到礦業(yè)南芬露天礦和板材冷軋廠進(jìn)行了參觀調(diào)研。

　　本鋼集團(tuán)黨委組織部（人力資源部）、黨委宣傳部、規(guī)劃發(fā)展部（科技發(fā)展部）、能源環(huán)保部等部門負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談。