近日，本鋼集團開展2023年班組長全要素安全風險辨識專題培訓，助力提高基層班組長的綜合素質(zhì)，夯實班組基礎管理，推進班組安全標準化建設，提升全要素安全風險辨識能力和應急處置能力，累計培訓人數(shù)達3240人。

       培訓課程由本鋼集團安全環(huán)保部組織設計，并由安全環(huán)保部專業(yè)技術人員擔任講師。此次培訓創(chuàng)新采用理論講解、案例分析、模式實踐、現(xiàn)場答疑以及隨堂考試“4+1”模式，授課講師通過案例分析、互動交流、現(xiàn)場答疑等“接地氣”的方式，變講座式培訓為互動性培訓，有效調(diào)動了學員的積極性和主動性。此外，培訓堅持“嚴”的主基調(diào)和“實”的工作作風，培訓后立即針對學習內(nèi)容進行閉卷考試，未通過考試的學員將重新進行學習，直至通過。

       據(jù)悉，此次培訓聚焦本鋼集團“全面提升年”要求，培訓目標為培養(yǎng)班組長管理技能，正確自我認識、自我定位，提高班組的工作效率和質(zhì)量，增強班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力；培養(yǎng)班組長解決問題的能力和應對突發(fā)事件的能力，提高風險辨識能力和應急處置能力；培養(yǎng)班組長的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、團隊精神，提升班組長各方面綜合素質(zhì)能力。