本鋼新聞
本輪體檢有哪些新變化?
——關(guān)于本鋼集團(tuán)職工健康體檢的調(diào)查(一)
新聞提示:
恢復(fù)職工健康體檢,是本鋼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)陳繼壯在2017年職代會(huì)上向全體職工承諾的三件惠民工程之一。自去年3月28日啟動(dòng)以來(lái),已有8萬(wàn)余人次職工參加了健康體檢。2019年度職工健康體檢于3月1日正式開啟。本輪體檢有哪些新變化?職工們滿意嗎?還有哪些意見和訴求……為了讓職工明明白白地享受這份健康福利,本報(bào)記者進(jìn)行了深入走訪調(diào)查,將分4期陸續(xù)報(bào)道,敬請(qǐng)關(guān)注。
“除了常規(guī)必查的項(xiàng)目,能不能我想查哪就查哪?”“職工這套體檢大概是多少錢標(biāo)準(zhǔn)?”“建檔案、發(fā)手冊(cè)有啥用?”……這是一些參檢職工提出的疑問。為此,記者分別采訪了本鋼集團(tuán)組織(人力資源)部薪酬績(jī)效單元主任業(yè)務(wù)師李兆安、本鋼集團(tuán)人力資源管理中心離崗員工管理室主任王鴻。
本輪健康體檢價(jià)值多少?
李兆安:本鋼集團(tuán)自2006年7月開始為職工進(jìn)行健康體檢,當(dāng)時(shí),每名職工體檢費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為90元,僅有一套檢查項(xiàng)目,體檢周期為3年。因體檢管理方式陳舊,標(biāo)準(zhǔn)偏低,不能滿足職工需求等原因,2015年本鋼集團(tuán)暫停職工健康體檢。從2018年3月起,本鋼集團(tuán)重新啟動(dòng)職工健康體檢。本輪體檢在廣泛征求基層單位、醫(yī)院和相關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上,優(yōu)化和增加了體檢項(xiàng)目,提高了費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),將每名職工體檢費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)提升至160元,增加了彩超、五官科等檢查項(xiàng)目,體檢費(fèi)用打折,這樣的體檢套餐市場(chǎng)價(jià)一般為300多元,醫(yī)院為企業(yè)職工讓利較大。不僅如此,醫(yī)院整個(gè)體檢過程的組織、服務(wù)全部遵循“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的原則。
新增的服務(wù)項(xiàng)目有哪些?
李兆安:本輪體檢與往年不同,為實(shí)現(xiàn)流程化、專業(yè)化、個(gè)性化服務(wù),本輪參檢醫(yī)院遼健集團(tuán)所屬的本鋼總醫(yī)院、南地醫(yī)院、南芬醫(yī)院、歪頭山醫(yī)院和北營(yíng)醫(yī)院、胸科醫(yī)院、疾控中心等體檢醫(yī)院重新梳理體檢流程,改善體檢環(huán)境,配備富有經(jīng)驗(yàn)的高年資醫(yī)師和優(yōu)秀護(hù)理人員,服務(wù)質(zhì)量明顯提升。針對(duì)職工提出的其他檢查項(xiàng)目的需求,不僅在價(jià)格上給予優(yōu)惠,還為每名體檢職工建立體檢檔案,并制訂一份個(gè)人預(yù)防、治療方案或生活工作中的注意事項(xiàng),為每個(gè)單位提供一份集體體檢分析報(bào)告,使職工個(gè)人清楚自己的健康狀況,單位了解職工隊(duì)伍整體的健康狀況,實(shí)現(xiàn)了體檢工作的閉環(huán)管理。我們還要求體檢醫(yī)院設(shè)置咨詢室,由副主任醫(yī)師以上高級(jí)職稱醫(yī)生坐診,解答體檢職工的問題,并組織醫(yī)護(hù)人員深入廠礦開展健康知識(shí)講座,體檢醫(yī)院為此做了大量細(xì)致的工作。
《健康知識(shí)手冊(cè)》還有沒領(lǐng)到的怎么辦?
李兆安:健康體檢是檢查職工的身體狀況,防治常見病,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,做好自我保健才是保障身體健康的根本。緣于此,我們?yōu)楸句摷瘓F(tuán)組織好職工體檢的同時(shí),精心策劃,責(zé)成體檢醫(yī)院為每位在籍本鋼職工印制了一本《健康知識(shí)手冊(cè)》,也是通過常見病的防治,來(lái)告訴大家如何保持健康生活狀態(tài),這是本鋼集團(tuán)關(guān)愛職工健康的另一種形式。目前,本鋼集團(tuán)在籍職工不到7萬(wàn)人,我們組織相關(guān)部門和單位印制了7.5萬(wàn)冊(cè)《健康知識(shí)手冊(cè)》,去年9月,按各單位在籍職工人數(shù)實(shí)發(fā),做到人手一冊(cè),如有沒收到的,請(qǐng)到本單位人事部門詢問,或是因特殊原因數(shù)量不足的,由相關(guān)單位人事部門到本鋼集團(tuán)人力資源管理中心再次領(lǐng)取,我們保證人手一冊(cè)。
體檢項(xiàng)目可以自行選擇嗎?
王鴻:當(dāng)然可以。今年,我們新設(shè)置了兩個(gè)微信二維碼,職工只要輕掃健康體檢通知單上的二維碼,即可了解5種體檢套餐情況,其中有心腦血管、肝功、前列腺與膀胱等疾病體檢各一套,健康人體檢兩套,供職工自主選擇。同時(shí),還可對(duì)體檢須知及注意事項(xiàng)一目了然,方便職工參與體檢。另一個(gè)二維碼設(shè)在配餐室,職工體檢后來(lái)到這里可參與體檢滿意度調(diào)查。另外,職工在參加體檢過程中,可以根據(jù)自己的身體情況,隨時(shí)增加體檢項(xiàng)目,增加的檢查項(xiàng)目全部享受8折優(yōu)惠。自由選擇體檢套餐和享受增項(xiàng)優(yōu)惠,是本鋼集團(tuán)與體檢醫(yī)院送給職工們的增值福利,讓職工實(shí)實(shí)在在地得到實(shí)惠。
據(jù)了解,參加職工健康體檢的職工共10余萬(wàn)人,面對(duì)這么大的工作量,體檢醫(yī)院如何應(yīng)對(duì)?敬請(qǐng)關(guān)注下期報(bào)道。
恢復(fù)職工健康體檢,是本鋼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)陳繼壯在2017年職代會(huì)上向全體職工承諾的三件惠民工程之一。自去年3月28日啟動(dòng)以來(lái),已有8萬(wàn)余人次職工參加了健康體檢。2019年度職工健康體檢于3月1日正式開啟。本輪體檢有哪些新變化?職工們滿意嗎?還有哪些意見和訴求……為了讓職工明明白白地享受這份健康福利,本報(bào)記者進(jìn)行了深入走訪調(diào)查,將分4期陸續(xù)報(bào)道,敬請(qǐng)關(guān)注。
“除了常規(guī)必查的項(xiàng)目,能不能我想查哪就查哪?”“職工這套體檢大概是多少錢標(biāo)準(zhǔn)?”“建檔案、發(fā)手冊(cè)有啥用?”……這是一些參檢職工提出的疑問。為此,記者分別采訪了本鋼集團(tuán)組織(人力資源)部薪酬績(jī)效單元主任業(yè)務(wù)師李兆安、本鋼集團(tuán)人力資源管理中心離崗員工管理室主任王鴻。
本輪健康體檢價(jià)值多少?
李兆安:本鋼集團(tuán)自2006年7月開始為職工進(jìn)行健康體檢,當(dāng)時(shí),每名職工體檢費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為90元,僅有一套檢查項(xiàng)目,體檢周期為3年。因體檢管理方式陳舊,標(biāo)準(zhǔn)偏低,不能滿足職工需求等原因,2015年本鋼集團(tuán)暫停職工健康體檢。從2018年3月起,本鋼集團(tuán)重新啟動(dòng)職工健康體檢。本輪體檢在廣泛征求基層單位、醫(yī)院和相關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上,優(yōu)化和增加了體檢項(xiàng)目,提高了費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),將每名職工體檢費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)提升至160元,增加了彩超、五官科等檢查項(xiàng)目,體檢費(fèi)用打折,這樣的體檢套餐市場(chǎng)價(jià)一般為300多元,醫(yī)院為企業(yè)職工讓利較大。不僅如此,醫(yī)院整個(gè)體檢過程的組織、服務(wù)全部遵循“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的原則。
新增的服務(wù)項(xiàng)目有哪些?
李兆安:本輪體檢與往年不同,為實(shí)現(xiàn)流程化、專業(yè)化、個(gè)性化服務(wù),本輪參檢醫(yī)院遼健集團(tuán)所屬的本鋼總醫(yī)院、南地醫(yī)院、南芬醫(yī)院、歪頭山醫(yī)院和北營(yíng)醫(yī)院、胸科醫(yī)院、疾控中心等體檢醫(yī)院重新梳理體檢流程,改善體檢環(huán)境,配備富有經(jīng)驗(yàn)的高年資醫(yī)師和優(yōu)秀護(hù)理人員,服務(wù)質(zhì)量明顯提升。針對(duì)職工提出的其他檢查項(xiàng)目的需求,不僅在價(jià)格上給予優(yōu)惠,還為每名體檢職工建立體檢檔案,并制訂一份個(gè)人預(yù)防、治療方案或生活工作中的注意事項(xiàng),為每個(gè)單位提供一份集體體檢分析報(bào)告,使職工個(gè)人清楚自己的健康狀況,單位了解職工隊(duì)伍整體的健康狀況,實(shí)現(xiàn)了體檢工作的閉環(huán)管理。我們還要求體檢醫(yī)院設(shè)置咨詢室,由副主任醫(yī)師以上高級(jí)職稱醫(yī)生坐診,解答體檢職工的問題,并組織醫(yī)護(hù)人員深入廠礦開展健康知識(shí)講座,體檢醫(yī)院為此做了大量細(xì)致的工作。
《健康知識(shí)手冊(cè)》還有沒領(lǐng)到的怎么辦?
李兆安:健康體檢是檢查職工的身體狀況,防治常見病,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,做好自我保健才是保障身體健康的根本。緣于此,我們?yōu)楸句摷瘓F(tuán)組織好職工體檢的同時(shí),精心策劃,責(zé)成體檢醫(yī)院為每位在籍本鋼職工印制了一本《健康知識(shí)手冊(cè)》,也是通過常見病的防治,來(lái)告訴大家如何保持健康生活狀態(tài),這是本鋼集團(tuán)關(guān)愛職工健康的另一種形式。目前,本鋼集團(tuán)在籍職工不到7萬(wàn)人,我們組織相關(guān)部門和單位印制了7.5萬(wàn)冊(cè)《健康知識(shí)手冊(cè)》,去年9月,按各單位在籍職工人數(shù)實(shí)發(fā),做到人手一冊(cè),如有沒收到的,請(qǐng)到本單位人事部門詢問,或是因特殊原因數(shù)量不足的,由相關(guān)單位人事部門到本鋼集團(tuán)人力資源管理中心再次領(lǐng)取,我們保證人手一冊(cè)。
體檢項(xiàng)目可以自行選擇嗎?
王鴻:當(dāng)然可以。今年,我們新設(shè)置了兩個(gè)微信二維碼,職工只要輕掃健康體檢通知單上的二維碼,即可了解5種體檢套餐情況,其中有心腦血管、肝功、前列腺與膀胱等疾病體檢各一套,健康人體檢兩套,供職工自主選擇。同時(shí),還可對(duì)體檢須知及注意事項(xiàng)一目了然,方便職工參與體檢。另一個(gè)二維碼設(shè)在配餐室,職工體檢后來(lái)到這里可參與體檢滿意度調(diào)查。另外,職工在參加體檢過程中,可以根據(jù)自己的身體情況,隨時(shí)增加體檢項(xiàng)目,增加的檢查項(xiàng)目全部享受8折優(yōu)惠。自由選擇體檢套餐和享受增項(xiàng)優(yōu)惠,是本鋼集團(tuán)與體檢醫(yī)院送給職工們的增值福利,讓職工實(shí)實(shí)在在地得到實(shí)惠。
據(jù)了解,參加職工健康體檢的職工共10余萬(wàn)人,面對(duì)這么大的工作量,體檢醫(yī)院如何應(yīng)對(duì)?敬請(qǐng)關(guān)注下期報(bào)道。
2019-06-10
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